تکنولوژی

مایکروسافت با نشریهHarperCollins قرارداد هوش مصنوعی امضا کرد

شرکت مایکروسافت قراردادی را با نشریه HarperCollins به امضا رسانده است که به نرم‌افزار این شرکت اجازه می‌دهد از کتاب‌های واقعیت محور این نشریه برای آموزش مدل‌های هوش مصنوعی خود استفاده کند.

به گزارش پیوست به نقل از بلومبرگ، فردی مطلع به شرط گمنامی اعلام کرده است که مایکروسافت کتاب‌های HarperCollins را برای مدلی که هنوز معرفی نشده است استفاده خواهد کرد. این شرکت قرار نیست تا از محتوای کتاب‌ها برای تولید کتاب استفاده کند.

شرکت HarperCollins در بیانیه‌ای به بلومبرگ از توافقی با  یک شرکت فناوری هوش مصنوعی که نامی از آن برده نشده خبر داد که براساس آن «امکان استفاده محدود از عناوین واقعیت محور برای آموزش مدل‌های هوش مصنوعی برای بهبود کیفیت و عملکرد» هوش مصنوعی فراهم می‌شود.

مولفان HarperCollins می‌توانند در صورت عدم تمایل از این طرح انصراف دهند.

این نشریه می‌گوید: «قسمتی از نقش ما این است تا فرصتی را برای مولفان فراهم کنیم که در عین حفظ ارزش نهفته آثارشان به درآمد مشترک و جریان پولی برسند. این توافق با گستره محدود و چارچوب‌هایی، از احترام خروجی مدل به حقوق مولف اطمینان حاصل می‌کند.»

چندین شرکت فناوری از داده‌های مختلف از جمله سایت‌های شبکه اجتماعی گرفته تا مقالات خبری برای آموزش مدل‌های هوش مصنوعی استفده می‌کنند و مایکروسافت به دنبال منابع دیگری از متن با کیفیت است که دقت طرح‌های این شرکت را افزایش دهد و پاسخ‌هایی تخصصی در اختیار کاربر بگذارد.

شرکت News Corp نیز در ماه مه توافقی را با شرکت اوپن‌ای‌آی به امضا رساند که براساس آن می‌تواند از محتوای ده‌ها نشریه این شرکت از جمله وال‌استریت ژورنال، بارون و مارکت‌واچ استفاده کند. این استارت‌آپ همچنین با ناشرانی مثل اکسل اسپرینگر، آتلانتیک، واکس مدیا، مجله تایم و چند نشریه دیگر نیز قرارداد‌هایی را به امضا رسانده است. مایکروسافت هم در سمت خود روی همکاری با رویترز، اکسل اسپرینگر و Hearst تمرکز کرده است.

با این حال برخی از ناشران به استفاده بدون جواز از محتوای خود اعترضا کرده‌ند که از جمله مهمترین آنها می‌توان به شکایت نیویورک تایمز از اوپن‌ای‌آی و مایکروسافت اشاره کرد. شرکت Preplexity AI نیز با شکایت‌های مشابهی در حوزه استفاده از محتوای ناشران روبرو است.

توسط
پیوست
منبع
پیوست
نمایش بیشتر

اخبار مرتبط

بازگشت به بالا