تکاستارز ۱۷٪ کاهش نیرو دارد و برنامههای مورد پشتیبانی جی.پی. مورگان را پایان میدهد
تکاستارز اعلام کرده که ۱۷٪ از نیروی کار خود را کاهش میدهد و برنامه AdvancingCities با پشتوانه ۸۰ میلیون دلاری جی.پی. مورگان پایان خواهد یافت، که این صندوق تا پایان سال جاری بهطور کامل استخدام میشود.
این برنامه که در سال ۲۰۲۲ راهاندازی شد، با هدف حمایت از بنیانگذاران متنوع، برنامههای شتابدهندهای را در شهرهای مختلف نظیر اوکلند، نیویورک، میامی و واشینگتن دیسی راهاندازی کرد.
جی.پی. مورگان برنامه را تا ماه دسامبر حمایت کرده بود اما رابطه بین بانک و تکاستارز تقریباً بلافاصله خراب شد، همانطور که TechCrunch قبلاً گزارش داده بود. بانک قرار بود تابستان گذشته به ادامه برنامه متعهد بماند تا تکاستارز بتواند برای دور جدیدی از سرمایهگذاری در سال ۲۰۲۵ سرمایهگذاری کند، اما تا ضربالاجل قبلی تعهدی اعلام نشد. با توجه به گزارش قبلی ما، سرنوشت حدود ۲۰ کارمند تکاستارز که روی این برنامه کار میکردند نامشخص بود.
سخنگوی جی.پی. مورگان به TechCrunch گفت: «در سال ۲۰۲۲، جی.پی. مورگان صندوق ۸۰ میلیون دلاری Advancing Cities را بهعنوان یک پیشنهاد خصوصی برای سرمایهگذاری در برنامه شتابدهنده تکاستارز با تمرکز بر دسترسی برابر به سرمایه برای بنیانگذاران متنوع در سراسر آمریکا اعلام کرد.» «این صندوق بهعنوان برنامهریزیشده تا پایان سال جاری بهطور کامل استخدام خواهد شد. JPMorganChase متعهد به حمایت از سراسر کشور از طریق توسعه شبکه مدیران متنوع خود، پلتفرم سرمایهگذاری خصوصی و قابلیتهای مشارکتی خود باقی میماند.»
اخبار تعطیلی رسمی این برنامه روز چهارشنبه توسط The Information گزارش شد.
در ایمیلی درباره کاهش نیروها، دیوید کوهن، هممؤسس و مدیر عامل تکاستارز به کارکنان گفت که شتابدهنده استارتاپ «بیش از حد ساخته و بیش از حد استخدام کرده است.» او گفت که بیشتر کاهش نیروها از بخشهای مهندسی، خدمات پشتیبانی و کسانی که روی فروش و همکاریها کار میکردند خواهند آمد. او وعده داد که بیشتر برنامههای شتابدهنده تحت تأثیر قرار نخواهند گرفت بهجز برنامههای جی.پی. مورگان، بهویژه برنامه AdvancingCities.
این خبر در زمان تحولباری برای تکاستارز آمد. مدیر عامل سابق تکاستارز، مائل گاوت، در ماه مه استعفا داد و کوهن به دنبال خروج او به این سمت بازگشت. اخراج روز چهارشنبه نیز پس از کاهش نیرو ۷٪ در ژانویه انجام شد، همانطور که TechCrunch قبلاً گزارش داده بود.
استراتژی تکاستارز تحت مدیریت گاوت گسترش به برنامههای بیشتر و حمایت از استارتاپهای بیشتر بود، اما این مورد با انتقاداتی از جانب جامعه سرمایهگذاری مواجه شد زیرا سازمان آغاز به بازسازی خود در اوایل سال جاری کرد. کوهن در آن ایمیل به کارکنان بهطور مختصری به این انتقادات پاسخ داده و گفت که شرکت اکنون «بهجای تمرکز بر گسترش، بر بهتر شدن برای بنیانگذاران هر روز تمرکز خواهد کرد.»
تکاستارز از اظهار نظر بیشتر خودداری کرد اما به ایمیل کوهن اشاره کرد که آن را در وب سایت خود منتشر کرده است.
توجه: این داستان بهروز شده است تا بیانیهای از جی.پی. مورگان اضافه شود.